Een nieuwe baan via een recruitmentbureau zoeken: dit zijn de voordelen

De ideale baan

Het vinden en hebben van de ideale baan is iets waar veel mensen naar streven. Maar wat is nou de ideale baan? En wat voor functie past echt bij je? Soms kun je die vraag niet zelf beantwoorden, maar met behulp van een recruitmentbureau wel.

Een recruitmentbureau als Greatday gaat daarom samen met jou op zoek naar het ideale. En wij kunnen zeggen: daar gaan we ver voor. Zelf solliciteren of solliciteren via een recruitmentbureau is wel degelijk anders. Je hoeft het namelijk niet alleen te doen, een recruiter of consultant fungeert als tussenpersoon. Wij zien de waarde van jou in en kijken verder dan jouw cv.

Starten bij een nieuwe werkgever via Greatday kan je dus veel opleveren! Dit zijn de belangrijkste voordelen:

1. Wij denken met je mee en achterhalen jouw wensen

De meeste mensen in loondienst willen een baan voor de langere termijn. Maar als je niet helemaal weet wat je zoekt, dan kan dat lastig zijn. De consultants van Greatday zijn realistisch en eerlijk en willen altijd het beste voor jou.

Mocht een bepaalde functie bijvoorbeeld bij nader inzien toch niet bij je passen, dan denken we mee en kijken we welke baan wel aansluit. We voeren uitgebreide gesprekken om jouw sterkte punten en ontwikkelpunten te achterhalen (soms via een assessment) en delen onze mening met je.

Hebben we geen vacature die precies aansluit? Dan houden wij je in gedachten en laten we je het weten zodra er een functie vrijkomt die perfect voor je is. Wij hebben maar 1 belang: de juiste organisatie en professional aan elkaar verbinden. Je kunt er bij ons vanuit gaan dat als jij ergens start, de baan en het bedrijf ook echt bij je passen. Anders geven wij dat eerder in het proces al bij je aan.

2. We maken een voorselectie en staan achter de kandidaat

Wanneer wij jou daadwerkelijk voorstellen bij een organisatie sta je al 1-0 voor. Waarom? Omdat wij dat pas doen als we echt in jou geloven. Bovendien schrijven we dan een motivatiebrief over jou. Een keer wat anders dan dat jij een motivatiebrief richting ons stuurt! Vaak is een cv het eerste en enige waar een manager naar kijkt als je rechtstreeks solliciteert. Wij gaan achter jou staan en doen ons uiterste best om jou bij de potentiële werkgever op gesprek te krijgen.

Je komt dus met een heel ander gevoel een organisatie binnen, omdat er al contact over jou is geweest en er al mensen in jou geloven. Een streepje voor dus! Dat is heel anders dan wanneer jij zelf solliciteert en blanco een gesprek aan mag gaan. Wij hopen dat jij het geloof ook in jezelf hebt, want dan straal je dat ook uit.

Conclusie? Doordat wij al een voorselectie doen en jou enkel benaderen als we denken dat jij past bij het bedrijf en de functie, vind jij misschien een nieuwe baan die je anders niet eens had gevonden. En kun je aan de slag als Marketeer, Medical Manager, Medical Science Liaison of een andere beroep binnen de gezondheidszorg.

3. Je gaat goed voorbereid een sollicitatiegesprek in

Als de organisatie ook denkt dat jij de juiste persoon kan zijn voor de functie, dan volgt het sollicitatiegesprek. Die plannen wij voor je in en bereiden we samen met je voor. Ongeveer een dag voor het gesprek plaatsvindt, nemen wij telefonisch nog kort met je door wie jouw gesprekspartners zijn en waar je op kunt letten. Ook is er ruimte om je vragen aan ons te stellen. Wij kennen de organisatie en de personen met wie je spreekt en delen graag zoveel mogelijk informatie met je. Wij vinden het belangrijk dat jij rustig het sollicitatiegesprek in gaat en daar is een goede voorbereiding een belangrijk onderdeel van!

Ons contact stopt overigens niet als jij de juiste baan gevonden hebt en bent aangenomen. Wij zijn er ook voor jou als jij je huidige baan wil opzeggen en kunnen je helpen om een bijvoorbeeld de startdatum en het salaris af te stemmen.

Meer weten?

Sta jij open voor een nieuwe baan als Clinical Research Associate of Compliance Officer? Of wil je een andere functie binnen de healthcare? En wil je graag met iemand sparren gedurende het sollicitatieproces? We bespreken graag de mogelijkheden! Bekijk ook de vacatures en wie weet heb jij straks een nieuwe baan via ons.