‘Ik zocht niet actief, maar deze baan past heel goed bij mij’

Niet actief op zoek

Leontien was niet actief op zoek naar een nieuwe baan toen ze benaderd werd door Greatday. ‘Het bedrijf waar ik voor werkte, was net overgenomen en de cultuur was daardoor behoorlijk veranderd. Ik merkte dat dat niet echt meer aansloot bij mijn waarden en stijl van leidinggeven. Dus ik stond wel open voor een nieuwe baan, maar was nog niet gaan zoeken,’ vertelt ze.

Tegelijkertijd had Winclove Greatday gevraagd om te werven voor de openstaande vacature van Marketing Manager. Een leidinggevende functie in een jong team binnen het bedrijf. Leontien: ‘Mijn afdeling bestaat pas vanaf 2020. Winclove is al 35 jaar actief, maar de laatste jaren volop aan het groeien en ontwikkelen. Voorheen was Winclove erg gericht op onderzoek en productie. De laatste jaren zijn daar ook veel commerciële ambities bijgekomen. Daarom is er een marketingteam opgericht’.

Ervaring en drijfveren

Op basis van haar LinkedIn-profiel kreeg Leontien een telefoontje. ‘Mijn profiel sloot aan bij de wensen van Winclove, dus daarom benaderde Greatday mij. Op basis van het telefoongesprek met de consultant werd ik eigenlijk wel nieuwsgierig. Er volgden 2 gesprekken met Geert-Jan om te kijken of ik bij Winclove zou passen’, vertelt Leontien.

‘Daarin hadden we het over mijn ervaring en drijfveren. Omdat ik een achtergrond heb in healthcare, kende ik het product probiotica al wel. Ik geloof ook enorm in de potentie ervan, dus wat dat betreft was het een match. En toen Geert-Jan me meer over de cultuur van Winclove vertelde, werd ik helemaal enthousiast.’

Overstap met vertrouwen

Toch was Leontien niet direct overtuigd van de overstap, vertelt ze. ‘Het team van Winclove wist al vrij snel dat zij mij wilden hebben, maar ik heb nog wel een poosje getwijfeld. De menselijke cultuur, de visie op maatschappelijk verantwoord ondernemen: het klonk allemaal zó goed, dat het bijna te mooi was om waar te zijn. Ik zocht naar het addertje onder het gras, maar dat bleek er helemaal niet te zijn. Bij Winclove gaat het écht om de mensen en de planeet. Dat was ik niet zo gewend, dus ik was een beetje sceptisch.’

Greatday nam de tijd om ervoor te zorgen dat Leontien de overstap naar Winclove met vertrouwen kon maken. Leontien: ‘Ik vond het heel fijn om te merken dat Geert-Jan het zo belangrijk vond dat ik ook een goed gevoel had. Ik was geen nummertje, er werd goed naar me geluisterd. En wat ook fijn was: ik kreeg de tijd om meerdere gesprekken te voeren met Winclove, om ze beter te leren kennen.’

Blij met de overstap

Sinds juni zit Leontien helemaal op haar plek. ‘Hoewel ik niet actief zocht, wilde ik wel graag een baan die qua cultuur beter aansloot bij mijn waarden. En die heb ik gevonden. Ik heb veel meer werkplezier en met de B2B-markt ook een leuke nieuwe uitdaging. Ik ga meer de diepte in en heb de volledige focus op het zo goed mogelijk neerzetten van ons product. Bovendien krijg ik bij Winclove volop de kans om richting te geven aan het groeiproces van de hele organisatie. Dat is heel leuk en leerzaam.’

Ook een baan die aansluit bij wat jij belangrijk vindt? Neem contact op om te bespreken wat we voor jou kunnen betekenen. En ben je nieuwsgierig naar de andere kant van de ervaring? We spraken ook met Wincloves HR-manager Germaine. Dat interview lees je hier.